System Rada
Profile Radnych, komisje, interpelacje, kalendarz posiedzeń.
eBoi
Jak załatwić sprawę?
eWrota
BIPy jednostek organizacyjnych.
Uchwała Nr XVIII/153/2008 w sprawie zmian do uchwały w sprawie Regulaminu wynagradzania nauczycieli
Uchwała Nr XVIII/153/2008
Rady Gminy Karnice
z dnia 30 stycznia 2008 roku
w sprawie zmian do uchwały w sprawie Regulaminu wynagradzania nauczycieli
Na podstawie art. 30 ust. 6 i ust. 6a, i art. 54 ust. 3 i 7 oraz art.91d pkt 1ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. Karta Nauczyciela (t.j. Dz. U. z 2006 r. Nr 97 poz. 676, Dz. U. Nr 170 poz. 1218) oraz przepisów rozporządzenia Ministra Edukacji Narodowej z dnia 31 stycznia 2005 r. w sprawie wysokości minimalnych stawek wynagrodzenia zasadniczego nauczycieli, ogólnych warunków przyznawania dodatków do wynagrodzenia zasadniczego oraz wynagradzania za pracę w dniu wolnym od pracy (Dz. U. Nr 22 poz. 181; z 2006 r. Dz. U. Nr 43 poz. 293)
Rada Gminy Karnice, uchwala, co następuje:
§ 1. W uchwale Nr XVI/115/2007 Rady Gminy Karnice z dnia 3 grudnia 2007 r. w sprawie Regulaminu wynagradzania nauczycieli wprowadza się następujące zmiany:
Dotychczasowy § 8.2. uchwały otrzymuje nowe brzmienie:
"§ 8.2. Do warunków przyznania nauczycielowi dodatku motywacyjnego należą:
1) osiągnięcia w realizowanym procesie dydaktycznym, a w szczególności:
a) udokumentowane osiągnięcia edukacyjne uczniów,
b) osiągnięcia uczniów potwierdzone udziałem w konkursach, turniejach oraz innych obszarach działań związanych z realizowanym procesem dydaktycznym;
2) osiągnięcia wychowawczo-opiekuńcze, a w szczególności:
a) skuteczne rozwiązywanie problemów wychowawczych uczniów,
b) skuteczne przeciwdziałanie agresji, patologiom i uzależnieniom,
c) aktywne i efektywne działania na rzecz uczniów potrzebujących opieki;
3) wprowadzanie innowacji pedagogicznych skutkujących efektami w procesie kształcenia i wychowania, a w szczególności:
a) adaptacja i praktyczne stosowanie nowoczesnych metod nauczania i wychowania,
b) skuteczne kierowanie rozwojem ucznia szczególnie uzdolnionego;
4) zaangażowanie w realizację czynności i zajęć wynikających z zadań statutowych szkoły ze szczególnym uwzględnieniem zajęć opiekuńczych i wychowawczych wynikających z potrzeb i zainteresowań uczniów, a w szczególności:
a) inicjowanie i prowadzenie nadobowiązkowych zajęć pozalekcyjnych,
b) inicjowanie i organizowanie imprez i uroczystości szkolnych,
c) opieka nad samorządem uczniowskim lub innymi organizacjami uczniowskimi działającymi na terenie szkoły,
d) aktywny udział w realizowaniu innych zadań statutowych szkoły;
5) szczególnie efektywne wypełnianie zadań i obowiązków związanych z powierzonym stanowiskiem:
a) systematyczne i efektywne przygotowanie do przydzielonych obowiązków,
b) podnoszenie umiejętności zawodowych,
c) wzbogacanie własnego warsztatu pracy,
d) dbałość o estetykę i sprawność powierzonych pomieszczeń, pomocy dydaktycznych i innych urządzeń szkolnych,
e) prawidłowe prowadzenie dokumentacji szkolnej, w tym pedagogicznej,
f) rzetelne i terminowe wywiązywanie się z poleceń służbowych,
g) przestrzeganie dyscypliny pracy;
6) angażowanie rodziców na rzecz klasy i szkoły oraz podejmowanie działań zmierzających do tworzenia pozytywnego wizerunku szkoły w środowisku lokalnym, współpraca z instytucjami i organizacjami wspierającymi proces dydaktyczno - wychowawczy, zgodnie z przyjętymi priorytetami w realizowanej lokalnej polityce oświatowej.
§ 2. Wykonanie uchwały powierza się Wójtowi Gminy.
§ 3. Uchwała wchodzi w życie po upływie 14 dni od dnia ogłoszenia w Dzienniku Urzędowym Województwa Zachodniopomorskiego z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 2008 r.
Metadane - wyciąg z rejestru zmian
Akcja | Osoba | Data |
---|---|---|
Dodanie dokumentu: | Sylwia Jankowska | 05-03-2008 15:08 |
Osoba, która wytworzyła informację lub odpowiada za treść informacji: | 05-03-2008 | |
Ostatnia aktualizacja: | - | 05-03-2008 15:08 |